Front-end Web Developer (Junior/Medium)
Otwarta dla kategorii chronionych (L.68/99)
Milano - San Giuliano Milanese
Tempo determinato per 12 mesi poi rinnovo a tempo indeterminato. Contratto full time in presenza.
Siamo alla ricerca di un Front-end Web Developer junior o con esperienza intermedia da inserire nel nostro team di sviluppo. La persona selezionata si occuperà di sviluppare interfacce web intuitive e responsive utilizzando HTML, CSS e JavaScript, collaborando con i designer UI/UX e gli sviluppatori backend per trasformare i requisiti in soluzioni funzionali e accattivanti. Lavorerai in un ambiente dinamico in cui avrai l'opportunità di crescere, sperimentare framework moderni come Angular e React e contribuire al miglioramento continuo della nostra piattaforma web.
Przykłady twoich działań:
• Sviluppare e mantenere interfacce web responsive utilizzando HTML, CSS e JavaScript.
• Collaborare con i designer UX/UI e gli sviluppatori backend per implementare nuove funzionalità.
• Ottimizzare le applicazioni per prestazioni e usabilità su diversi dispositivi e browser.
• Partecipare alle code review e contribuire alla definizione di standard e best practice di sviluppo front-end.
• Esplorare e integrare nuovi framework e librerie front-end (come Angular o React) per migliorare la nostra piattaforma.
Czego szukamy
• Laurea in informatica, ingegneria informatica o discipline affini; in alternativa almeno 2 anni di esperienza nello sviluppo front-end.
• Buona conoscenza di HTML5, CSS3 e JavaScript.
• Familiarità con framework JavaScript come Angular o React costituisce un plus.
• Capacità di realizzare layout responsive e compatibili con i principali browser.
• Conoscenza delle best practice di sviluppo front-end, strumenti di versionamento (Git) e metodologie Agile.
• Ottime capacità comunicative, di collaborazione e problem solving.
Proces selekcji
Nasz proces selekcji personelu składa się z trzech głównych etapów. Najpierw przeprowadzamy wstępną selekcję aplikacji, aby ocenić przesłane życiorysy i wybrać profile, które najlepiej odpowiadają wymaganym umiejętnościom i specyfikacjom roli. Jeśli Twoje CV spełnia nasze kryteria, skontaktujemy się z Tobą mailowo, aby kontynuować proces rekrutacji.
Następnie zorganizujemy wideorozmowę lub spotkanie osobiste, aby bliżej przyjrzeć się Twojej kandydaturze i lepiej się poznać. Jest to ważny moment dla obu stron, ponieważ pozwala nam stwierdzić, czy jesteś odpowiednią osobą na dane stanowisko i czy nasza firma spełnia Twoje oczekiwania.
Na koniec, jeśli Twoja kandydatura pozostanie odpowiednia, odbędzie się spotkanie, na którym zostanie przedstawiona umowa o pracę oraz wszystkie warunki współpracy.
Proszę pamiętać, że ten proces selekcji może się różnić w zależności od rodzaju umowy lub stanowiska, na które aplikujesz.
Chcemy również podkreślić, że jesteśmy pracodawcą oferującym równe szanse zatrudnienia, promującym różnorodność i włączenie społeczne. Nie dyskryminujemy ze względu na rasę, religię, pochodzenie narodowe, płeć, orientację seksualną, wiek, niepełnosprawność ani jakikolwiek inny status prawnie chroniony. Wierzymy, że różnorodność jest cennym atutem dla naszej firmy i staramy się tworzyć włączające i przyjazne środowisko pracy dla wszystkich naszych pracowników.
Prześlij swoje zgłoszenie
Imię
Nazwisko
Życiorys zawodowy
<Caricamento CV in corso>
Jak znalazłeś tę ofertę pracy?
<You are logged as external recruiter>
Dodaj opcjonalne uwagi dla osób przeglądających CV.
<Spring coilers>
<Tutti i campi sono obbligatori>
© 2023 by Simplex Rapid · All Rights Reserved · P.IVA 00700220155 · Privacy policy