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Node.js backend developer

Milano - San Giuliano Milanese

Tempo determinato per 12 mesi poi rinnovo a tempo indeterminato. Contratto full time in presenza.

Siamo alla ricerca di persone determinate e brillanti da inserire nel nostro team di sviluppo interno.
Come sviluppatore backend, sarai attivamente coinvolto nella creazione e nel raffinamento dei nostri software proprietari. Lavorerai con tecnologie all'avanguardia come TypeScript, Node.js e servizi Microsoft Azure, contribuendo allo sviluppo della nostra piattaforma web.
Cerchiamo uno sviluppatore backend con esperienza diretta in ambienti di produzione, capace di gestire problematiche complesse di performance, sicurezza e scalabilità. Il candidato ideale ha già lavorato in team strutturati ed è in grado di sviluppare e mantenere applicazioni backend in autonomia.

Algunos ejemplos de tus actividades:

  • Partecipazione alla realizzazione di nuove funzionalità lato backend per migliorare l'attuale piattaforma web.

  • Implementazione, ottimizzazione e testing di API interne e di terze parti.

  • Ottimizzazione del codice backend per garantire prestazioni elevate e affidabilità.

  • Collaborazione con gli sviluppatori frontend per assicurare un'integrazione fluida dei servizi backend.

  • Creazione e revisione delle pipeline necessarie al CI/CD.

  • Scrittura di codice pulito, ben strutturato e mantenibile.

  • Partecipazione a code review fornendo feedback costruttivi ai membri del team.

  • Implementazione delle migliori pratiche di sicurezza per proteggere i sistemi backend e i dati.

  • Creazione e revisione della documentazione legata al progetto.

  • Ricerca e studio di nuove opportunità tecnologiche per migliorare il prodotto.

Lo que estamos buscando

Competenze richieste:

  • Diploma tecnico informatico (es. ITIS) o laurea in Informatica/Ingegneria Informatica. In alternativa, almeno 3 anni di esperienza lavorativa dimostrabile in aziende strutturate, con codice in produzione e processi di sviluppo definiti.

  • Buona conoscenza di JavaScript e TypeScript.

  • Esperienza nello sviluppo backend con Node.js.

  • Conoscenza di framework backend come Express o NestJS.

  • Competenza nella gestione di database NoSQL, in particolare MongoDB.

  • Esperienza nella progettazione e sviluppo di API RESTful.

  • Familiarità con i sistemi di versionamento del codice (Git).

  • Forti capacità di problem-solving e debugging.

  • Capacità di lavorare in autonomia gestendo progetti backend senza supervisione costante, contribuendo attivamente a decisioni tecniche e architetturali.

Competenze preferenziali:

  • Esperienza con servizi Microsoft Azure.

  • Esperienza con framework di testing come Jest o Mocha.

  • Esperienza con la containerizzazione (es. Docker).

Cosa offriamo:

  • Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante.

  • Opportunità di crescita professionale e personale.

  • Possibilità di lavorare con le ultime tecnologie e metodologie di sviluppo.

  • Coinvolgimento attivo in progetti chiave dell'azienda.

Se sei appassionato di sviluppo backend e desideri mettere in pratica le tue competenze in un contesto innovativo, inviaci la tua candidatura!

Proceso de selección

Nuestro proceso de selección de personal consta de tres etapas principales. Primero, realizamos una revisión de las solicitudes para evaluar los currículums enviados y seleccionar los perfiles que mejor se ajusten a las habilidades requeridas y especificaciones del puesto. Si tu currículum cumple con nuestros criterios, serás contactado por correo electrónico para continuar con el proceso de selección.

Después, organizaremos una videollamada o una reunión presencial para explorar más a fondo tu candidatura y conocernos mejor. Este es un momento importante para ambas partes, ya que nos permite determinar si eres el candidato adecuado para el puesto y si nuestra empresa se alinea con tus expectativas.

Finalmente, si tu candidatura sigue siendo adecuada, habrá una reunión donde se te presentará el contrato laboral y todos los términos de la relación laboral.

Ten en cuenta que este proceso de selección puede variar dependiendo del tipo de contrato o del puesto al que se postule.

Además, queremos enfatizar que somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y promueve la diversidad y la inclusión. No discriminamos por raza, religión, origen nacional, género, orientación sexual, edad, discapacidad ni por ningún otro estado legalmente protegido. Creemos que la diversidad es un activo valioso para nuestra empresa y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo inclusivo y acogedor para todos nuestros empleados.

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